Quanto è profondo il fango?
Dipende a chi chiedi.

Ognuno reagisce in modo diverso alle difficoltà.

Per molti/e di noi ciò che succede al lavoro ha conseguenze sulla salute e l'equilibrio mentale ma ogni persona ha reazioni diverse.

Al crescere della pressione e degli abusi, si manifestano comunemente depressione, stress, patologie psicosomatiche, aggressività, disturbi dell'umore, del sonno, dell'alimentazione.

Nei casi più gravi invece si passa all'abuso di medicinali e droghe, pensieri suicidi o il cosiddetto burnout: uno stato di esaurimento psico-fisico grave che rende inabili al lavoro anche per lunghi periodi di tempo.

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La cultura del lavoro in Italia ha grossi problemi e quella dell'IT in particolare. Questo lo sappiamo da tempo e tante iniziative, organizzazioni e istituzioni cercano di portare cambiamento sia sul piano materiale che culturale.

Tuttavia il discorso in Università sembra largamente assente. Micro-management, mentalità padronale, subordinazione dei tecnici ai manager, idee bislacche su quella che dovrebbe essere la progressione in azienda. L'elenco potrebbe continuare a lungo.

La domanda che dobbiamo porci è: come possiamo formare le prossime generazioni di tecnici per alterare questi meccanismi?

Il cambiamento parte da noi e nostra è la responsabilità verso chi verrà dopo di noi.

Apriamo gli occhi: apriamogliocchi.twc-italia.org

🙀Le Faremo Sapere: un workshop in cui impareremo insieme ad affrontare i colloqui.

🕔 29 Maggio 2021 | 15:00

🍼L'evento è rivolto sia a persone con esperienza nel settore tech che vogliano partecipare da intervistatori/rici, sia a chi voglia fare pratica di colloqui. Qualsisi ruolo, competenza e livello di seniority è benvenuto: cercheremo di formare coppie o gruppi per rendere quanto più realistico, dettagliato e significativo l'esercizio.

💗Il workshop vuole essere uno spazio sicuro e amico dove praticare insieme simulando un colloquio e dove ricevere feedback e consigli.

Per maggiori dettagli su come si svolgerà l'evento, per sapere come partecipare e per prenotare la vostra partecipazione, vi rimandiamo al nostro sito:

twc-italia.org/events/29

L'evento si terrà sul nostro Jitsi al link che trovate sul sito.

Dalla Sapienza, UniBo, PoliMi e UniMi ci arrivano le foto di alcuni dei meme che sono stati appesi la settimana scorsa per la nostra campagna Apriamo Gli Occhi.

Cogliamo l'occasione per ringraziare i membri di TWC e i simpatizzanti che ci hanno aiutato e ci aiuteranno a promuovere la campagna sul territorio.

Rinnoviamo inoltre l'invito a contattarci per chi volesse unirsi alla schiera dei mematori da muro e portare la campagna nella propria università: twc-italia.org/connect

apriamogliocchi.twc-italia.org

Oggi per un/a giovane Tech Worker con voglia di fare e di costruire nuove tecnologie, con le energie, la stabilità e la salute per iniziare un'attività, le opzioni presentate dall'università non sono allettanti.

L'università spinge il "modello startup" che piega la voglia di cambiare il mondo in necessità di soddisfare gli investitori. La maggioranza di chi ci entra fallirà dopo anni di fatiche e sarà circondato da altri come lui che lo convinceranno a rifarlo, fino al burnout.

Esistono altri modi per trasformare la propria voglia di fare in un'attività sostenibile per l'individuo, il settore IT e la società tutta. Ad esempio le Tech Coop: aziende democratiche, indipendenti dai capricci degli investitori e dove la proprietà è condivisa tra chi lavora.

Per saperne di più: github.com/Tech-Workers-Coalit

apriamogliocchi.twc-italia.org

Chiamiamo "reclutamento predatorio" quel sistema utilizzato dalle aziende di consulenza per rifornire di nuovi dipendenti le loro linee di lavoro.

Un ricambio continuo reso necessario dall'alto tasso di ricambio dei dipendenti, sottoposti a stress, pagati poco e messi a svolgere lavori ripetitivi e spesso superflui, utili esclusivamente alla soddisfazione del cliente pagante.

La qualità tecnica non paga: l'importante è arrivare a chiudere il contratto, fare il minimo indispensabile per fare felice il cliente e se poi il software dopo un anno è inutilizzabile, verrà buttato via e si aprirà un nuovo contratto.

Un meccanismo perverso che produce enormi guadagni per l'azienda ma con due vittime: chi lavora e chi dovrà utilizzare il software.

apriamogliocchi.twc-italia.org

Per proteggere studenti e studentesse delle facoltà informatiche dal "reclutamento predatorio", per dargli strumenti e conoscenze con cui difendersi dallo sfruttamento oggi in università e domani sul posto di lavoro, per tutelare il diritto allo studio in sicurezza e in condizioni di privacy, inizia la campagna Apriamo gli Occhi.

La sezione studentesca di TWC ha elaborato un sito e una strategia di guerriglia memetica che arriveranno negli spazi fisici e digitali di tutte le principali università.

Vogliamo portare studenti e studentesse ad approfondire con noi il meccanismo perverso che li circonda e che porterà buona parte di loro a lavorare in condizioni pessime, a fare straordinari non pagati, a buttare via i loro anni migliori a produrre software inutile. Ciò non può essere considerato normale.

apriamogliocchi.twc-italia.org

A quanto pare vari meme con un QR code stanno comparendo sui muri di diverse università di Informatica e Ingegneria Informatica di tutta Italia.

Questa foto ci è arrivata dal Polimi.

Lunedì forse sapremo dirvi qualcosa di più.

💤Stanco di vedere i tuoi diritti calpestati? Straordinari non pagati, manager molesti e progetti inutili? 😠

💡Da oggi c'è una soluzione: incluso nel vostro abbonamento Amazon Prime riceverete in omaggio una tessera ✨Premium ✨ di Tech Workers Italia che vi darà accesso a numerosissimi benefit. Potrete ricevere comodamente a casa:

- una bottiglia appositamente studiata per massimizzare la vostra produttività
- fino a 3 colleghi/e* con cui lamentarvi dei problemi in ufficio senza fare nulla per risolverli
- una selezione di film su Prime Video appositamente pensata per farvi dimenticare il vostro noioso e frustrante lavoro d'ufficio 8-21

🌋L'offerta potrebbe essere soggetta ad interruzioni in caso di mobilitazione globale dei Tech Worker.

* non necessariamente umani: anche i bot 🤖 di Twitter sono lavoratori come gli altri

🔥 Scopriamo le Tech Coop 👷

🗓Mercoledì, 14 Aprile 2021
🕗19:00

❔Che cosa sono le imprese collettive? Come funzionano? Che vantaggi offrono? Come ci si può unire o crearne una? E se sono un freelancer? E soprattutto sono adatte al mondo tecnologico?

A queste e altre domande risponderà Damiano Avellino di Hypernova 💫, una delle cooperative tecnologiche italiane di maggior successo.

Inoltre, nel corso dell’evento vedremo nello specifico:

* i requisiti per aprire una cooperativa
* cosa vuol dire nel quotidiano lavorare in questo tipo di realtà
* i pro e contro di affiliarsi come singolo freelance tramite l’esempio di Hypernova

twc-italia.org/events/27

Quando il capo vi paga in "bravo", a fine settimana invece di consegnare il vostro lavoro, mandategli un bel "grazie".

Meeting Generale TWC Torino

Domenica 14 Marzo, ore 17

TWC Torino si incontrerà per la seconda volta per procedere con i lavori della prima sezione italiana locale. Un esperimento per tradurre quanto accumulato in questo ultimo anno in iniziative concrete sul territorio, capaci di organizzare i lavoratori con un contatto più diretto, anche su problematiche specifiche delle varie realtà locali. L'obiettivo è sviluppare un modello da riprodurre e adattare a tutto il suolo nazionale. Se siete piemontesi e volete dare una mano o semplicemente scoprire cosa bolle in pentola, l'incontro si terrà sul nostro Jitsi.

Per unirvi a noi: vdc.dyne.org/twcitalia

Pass: tidabliucì

Immagine di Bisha Art Studio (instagram.com/bisha_artstudio/)

Questo giovedì alle 18, Simone Robutti di Tech Workers Coalition Italia parteciperà ad un panel organizzato dalla John Cabot University per portare la prospettiva dei Tech Worker sul tema della Deplatformizzazione e delle implicazioni politiche portate dal controllo privato e transnazionale delle piattaforme social

Vi ricordiamo che oltre alla nostra chat pubblica su Telegram, TWC ha una sua installazione Zulip su cui sono attivi numerosi membri.

Quali sono gli obiettivi della piattaforma Zulip?

* dare alla comunità uno spazio di discussione strutturata, complementare allo spazio più leggero e sociale della nostra chat Telegram
* dare a TWC uno strumento organizzativo, decisionale e di consultazione informale
* offrire un'occasione con cui partecipare a tutte quelle persone a cui Telegram non dà sufficienti garanzie di privacy
* avere uno spazio sicuro, più raccolto e moderato rispetto alla chat pubblica e aperta

Per registrarvi usate il single sign on che potete creare qui: (id.twc-italia.org/). Per accedere a Zulip: (zulip.twc-italia.org/)

Mancano poco più di 24 ore all'evento.

Abbiamo ricevuto tantissime registrazioni! Se non vi siete ancora registrati/e, potete mandare una mail a info@twc-italia.org segnalando la vostra seniority e una serie di keyword che identifichino le vostre competenze e interessi. Come segnalato nei giorni scorsi, al momento ci sono molte più persone interessate a partecipare da candidate. Perciò se conoscete programmatori (soprattutto Python, Java e PHP) ma anche UI/UX designer e magari sistemisti, segnalate l'evento: sarà un'occasione di pratica e di crescita per tutte e tutti.

Ricordiamo inoltre a chi partecipa da candidato/a di presentarsi con un'offerta di lavoro da utilizzare durante la simulazione e, se disponibile, con una copia aggiornata del CV.

A domani, vi aspettiamo.

Evento: twc-italia.org/events/20

I lavoratori di Amazon in Alabama si apprestano a votare per la sindacalizzazione del centro logistico di Birmingham. Una votazione che potrebbe passare alla storia per la sua peculiarità, data l'azienda ma soprattutto lo Stato in cui si svolgerà, notoriamente ostile ai diritti dei lavoratori.

Amazon non resta a guardare e crea un sito di propaganda aziendalista in cui si gioca la solita fiacca retorica anti-sindacale. I Tech Worker di TWC in solidarietà con i magazzinieri rispondono con ciò che sanno fare meglio: è stato sviluppato in pochi giorni un sito web, molto simile all'originale, in cui viene ribaltata, smontata e derisa la disinformazione di Amazon. Al suo posto vengono comunicati dati e informazioni fondamentali per compiere una scelta consapevole per i propri diritti.

Qui il sito: justdue.it/

L' è rivolto sia a persone con esperienza nel settore tech che vogliano partecipare da intervistatori/rici, sia a chi voglia fare pratica di in ambito tech.Qualsisi ruolo, competenza e livello di seniority è benvenuto: cercheremo di formare coppie o gruppi per rendere quanto più realistico, dettagliato e significativo l'esercizio.

Il workshop vuole essere uno spazio sicuro e amico dove praticare insieme simulando un colloquio e dove ricevere feedback e consigli.

Per rendere il tutto più interessante abbiamo aggiunto una piccola dimensione di gioco. L'azienda è buona o è una fregatura? L'intervistatore è sincero o vi sta nascondendo qualcosa?

Per maggiori dettagli su come si svolgerà l'evento e su come registrarvi, vi rimandiamo al nostro sito:

twc-italia.org/events/20

8 anni fa veniva suicidato Aaron Swartz. Uno come noi, che aveva grandi ambizioni e un'idea della tecnologia radicalmente diversa da quella che combatteva.

Vi segnaliamo una raccolta dei suoi scritti, ancora attualissimi:
monoskop.org/media/text/swartz

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